著者:転職FIELD編集部 2023年11月1日更新

カテゴリーおすすめ転職エージェント

転職エージェントをランキング&求人数比較で紹介!おすすめ15社

アップロード日2023/05/24

転職FIELD編集部

[PR]

転職エージェントは、転職活動をサポートしてくれる無料のサービスです。

転職活動の効率化を図れます。

しかし、転職エージェントは非常に多く、どこがいいのか分かりづらいです。

そこで今回は、20代・30代・40代に適した転職エージェントを紹介するとともに、公開求人数の比較ランキングやサービスの特徴、選び方などを解説します。

この記事で分かることこの記事で分かること

  • 人気転職エージェントの公開求人数比較ランキング
  • 各社の特徴と転職エージェントの選び方
  • 転職エージェントの利用の流れ
  • 転職活動に関してよくある質問

【20~40代】転職エージェントおすすめランキング5選

最初にご紹介するのが、転職活動を始めたら登録したい大手転職エージェント5社です。

知名度が高い転職エージェントは、保有求人数が充実しています。

あらゆる業界の求人を幅広くカバーしているのが強みです。

エリアや年齢を問わず利用できます。

おすすめの転職エージェント 公開求人数比較ランキング
①リクルートエージェント 333,770件
②doda 174,322件
③ビズリーチ 85,678件
④ワークポート 63,516件
⑤マイナビエージェント 44,091件
(2022年12月18日現在)

ランキングに沿って順番に特徴を解説していきます。

参考転職エージェントおすすめランキング|500人の評判比較!

ランキング①リクルートエージェント

出典:リクルートエージェント

リクルートエージェントは、業界最多求人数を誇る転職エージェントです。

2022年12月18日現在、保有求人数は60万件以上と他社を圧倒しています。

希望にマッチした求人を効率良く得たい方におすすめです。

強みである求人数を活かしてエリアや年齢、希望する業界を問わずにサポートしており、厚生労働省「人材サービス総合サイト」でも転職支援実績でもNo.1を獲得しています。

各業界に専任のキャリアアドバイザーが在籍しているのも特徴です。

業界特化型転職エージェントと同様のサポートが受けられます。

運営会社 株式会社リクルート
求人エリア 全国・海外
公開求人数 333,770件
非公開求人数 272,197件
注目のサービス ・職務経歴書エディター
・面接力向上セミナー
・業界特化型専門サイト利用可
拠点 東京・北海道・宮城・栃木・埼玉・千葉・神奈川・ 静岡・愛知・京都・大阪・兵庫・岡山・広島・福岡 
サポート期間 3ヶ月

(2022年12月18日)

合わせて読みたい「リクルートエージェントの評判・口コミ」

リクルートエージェントの評判・口コミはひどい?求人の質など徹底解説します

リクルートエージェントは、業界最多求人数を誇る大手転職エージェントです。リクルートエージェントの評判を、利用者の口コミをもとに徹底調査し、サービスや求人の質についても解説しています。

ランキング②doda

出典:doda

dodaは、転職希望者の2人に1人が利用する人気の転職エージェントです。

多彩なWEBツールの提供やコンサルタント資格を有するキャリアアドバイザーとのオンラインセミナー、国内最大級の転職フェアの開催などの独自サービスを展開しており、転職者満足度1位を獲得、多くの求職者から支持されています。

求人は業種・職種を問わず保有していますが、中でもIT業界や営業職、専門職は比較的多く、また、年収500万円以上のキャリアアップ求人が豊富です。

運営会社 パーソルキャリア株式会社
求人エリア 全国・海外
公開求人数 174,322件
非公開求人数 43,220件
注目のサービス ・各種WEBツール・スマートフォンアプリ・オンラインセミナー・転職フェア・転職サイト機能
拠点 北海道・宮城・東京・神奈川・静岡・愛知・大阪・兵庫・京都・岡山・広島・福岡
サポート期間 3ヶ月

(2022年12月18日)

合わせて読みたい「dodaエージェントの評判・口コミ」

dodaエージェントのひどいという評判はホント?口コミ・評判の真相を徹底解説します!

dodaエージェントは、知名度が高い分、口コミ・評判には「ひどい」「使えない」といったものも多く、登録するか悩んでいる方もいるでしょう。そこで、dodaエージェントのひどい評判の真偽やメリット・デメリットに関して徹底解説しています。

ランキング③ビズリーチ

出典:ビズリーチ

ビズリーチは、保有求人の1/3以上が年収1,000万円以上というハイクラス案件・エグゼクティブ案件に特化したマッチングサイトです。

ダイレクトリクルーティングを導入した先駆けのサイトとして知られています。

企業の採用担当者や、独自の基準を通過した優秀なヘッドハンターがレジュメを見た上でスカウトしてくれるので、ミスマッチが起こりにくいです。

企業からのスカウトは、すべて面接が確約となっています。

ただし、ビズリーチは登録時に審査を実施しており、サービスの利用には、一定以上の市場価値が求められる点に注意が必要です。

運営会社 株式会社ビズリーチ
求人エリア 全国・海外
公開求人数 85,678件
非公開求人数
注目のサービス ・有料プランの提供
・ダイレクトリクルーティング
・プラチナスカウト
・ビズリーチを利用して転職した人への謝礼
拠点 北海道・宮城・東京・神奈川・静岡・愛知・大阪・兵庫・京都・岡山・広島・福岡
サポート期間

(2022年12月18日)

合わせて読みたい「ビズリーチの評判・口コミ」

ビズリーチの評判は最悪?口コミや年収アップを実現させる秘密を徹底調査

この記事では、ビズリーチ利用者からの口コミ・評判から、基本情報・システム・メリット・デメリットなどを解説しています。またハイクラス転職を成功させるためのポイントも紹介しています。

ランキング④ワークポート

出典:ワークポート

ワークポートは、IT・WEB・ゲーム業界、各業界のメーカー企業に強いことで知られる、20〜30代を中心に支持されている転職エージェントです。

IT業界の求人は、他社と比較しても優良求人が充実しています。

35歳くらいまでの年齢であれば、未経験歓迎求人も保有していることに加え、プログラミングスクール「みんスク」を無料で利用可能です。

サポートの大半は、スマートフォンアプリを使って行われます。

アプリは、担当のアドバイザーともチャット形式で連絡ができたり、履歴書・職務経歴書が作れたりと非常に便利です。

運営会社 株式会社ワークポート
求人エリア 全国・海外
公開求人数 63,516件
非公開求人数 非公開
注目のサービス ・スマートフォンアプリ
・無料プログラミングスクール「みんスク」
拠点 東京・北海道・宮城・栃木・群馬・埼玉・神奈川・千葉・静岡・愛知・石川・大阪・京都・兵庫・岡山・広島・香川・福岡・熊本・鹿児島・沖縄・ソウル(韓国)
サポート期間 無期限

(2022年12月18日)

ランキング⑤マイナビエージェント

出典:マイナビエージェント

マイナビエージェントは、転職が初めての人や転職回数が少ない人に向けてサポートを提供しており、丁寧なサポートが評判です。

20代の転職エージェント満足度でも1位を獲得しました。

求人はメーカー企業や有名企業の求人が多い印象です。

経営の安定した企業に転職したい人に、利用をおすすめします。

書類の添削力は高評価を得ており、書類選考通過率が高いと言われています。

運営会社 株式会社マイナビ
求人エリア 全国・海外
公開求人数 44,091件
非公開求人数 18,721件
注目のサービス ・業界特化型専門サービス利用可
拠点 東京・神奈川・北海道・宮城・愛知・京都・大阪・兵庫・福岡
サポート期間 無期限

(2022年12月18日)

合わせて読みたい「マイナビエージェントの評判・口コミ」

マイナビエージェントの評判はひどい?リアルな口コミや特徴、利用の流れを徹底解説!

マイナビエージェントは業界トップクラスの知名度を誇る転職エージェントです。この記事では、マイナビエージェント利用者の口コミからひどい評判の真相を探るとともに、サービスの特徴や利用の流れを解説しています。

参考【転職エージェント】おすすめ比較ランキング

【20代・第二新卒・既卒】転職エージェントおすすめランキング3選

20代の第二新卒・既卒といった職歴が浅い人は、大手転職エージェントと合わせて就職やキャリアチェンジ転職をメインにサポートしているサービスへの登録がおすすめです。

おすすめの転職エージェント 公開求人数比較ランキング
①就職Shop 非公開(10,000件以上)
②ハタラクティブ 2,246件
③DYM就職 非公開
(2022年12月18日現在)
合わせて読みたい「第二新卒におすすめ転職エージェント」

第二新卒におすすめの転職エージェント17選!選び方や活用術を解説します!

この記事では、第二新卒歓迎の求人や転職サポート実績が豊富なおすすめの転職エージェント17社を転職理由別・志望職種別にご紹介しています。また、転職エージェント利用の流れや第二新卒が転職を成功させるポイントもまとめています。

参考 20代前半・後半におすすめの転職エージェント比較ランキング!女性・未経験・高年収向けの選び方

ランキング①就職Shop

出典:就職Shop

第二新卒・既卒向けの未経験者歓迎求人を紹介してくれます。

紹介する求人は書類選考がないのが特徴です。

面接のみなので、他社と比較して短期間での内定獲得が期待できます。

また、取引企業はすべて就職Shopが取材済みです。

ブラック企業や求人票と差異がある企業は紹介していないので、安心して利用できます。

運営会社 株式会社リクルート
求人エリア 関東エリア・関西エリア
公開求人数 非公開(10,000件以上)
非公開求人数 非公開
注目のサービス ・取引企業全社を取材済み
拠点 東京・神奈川・埼玉・千葉・大阪・京都・兵庫
サポート期間 無期限

(2022年12月18日)

ランキング②ハタラクティブ

出典:ハタラクティブ

ハタラクティブは、保有求人の約80%が未経験歓迎の正社員募集求人です。

面談で適性を分析し、向いてる仕事を判断してくれます。

「正社員になりたいけれど、何をしたいのか分からない」という方におすすめです

他社よりも時間を掛けて、丁寧にサポートしている点も評価されています。

応募企業に合わせて1社ずつ選考対策を実施していることから、内定率は80%以上をマークしており、最短2週間の早期転職も可能です。

従業員1,000人以上の大企業の求人を中心に紹介してくれます。

運営会社 レバレジーズ株式会社
求人エリア 全国
公開求人数 2,246件
非公開求人数 非公開
注目のサービス ・応募企業1社ずつの選考対策
・適性のある仕事のみを紹介
拠点 東京・神奈川・埼玉・千葉・大阪・愛知・福岡
サポート期間 無期限

(2022年12月18日)

合わせて読みたい「ハタラクティブの評判・口コミ」

ハタラクティブの評判はひどい?悪い?エージェントサービスの噂を徹底検証します

ハタラクティブの口コミを見てみると、良い評判だけでなく、悪い評判もあり、不安を感じている方もいるようです。そこで今回は、ハタラクティブの評判を徹底検証しています。

ランキング③DYM就職

出典:DYM就職

DYM就職は、就職・再就職をサポートするエージェントです。

学歴や経歴ではなく、人柄を重視して採用する「ポジティブ採用」を実施している企業を紹介しており、フリーターやニートでも最短1週間で内定獲得を目指せます。

未経験者歓迎の求人に特化したエージェントは、中小企業が中心となるのが一般的です。

一方、DYM就職では、東証プライム上場企業やトップベンチャー企業といった厳選された企業を紹介しています。

第二新卒や既卒のサポートを専門としながらも、年収400万円前後の求人を多数保有しているのは、DYM就職ならではの強みです。

運営会社 株式会社DYM
求人エリア 全国
公開求人数 2,246件
非公開求人数 非公開
注目のサービス ・第二新卒と既卒(フリーター、ニート)に特化
・就職イベント
拠点 東京・宮城・愛知・京都・大阪・福岡・広島・北海道
サポート期間 無期限

(2022年12月18日)

参考【転職サイト】おすすめ比較ランキング20選|転職の専門家が特徴や評判を解説

参考【カテゴリ別】転職エージェントサービス48社の特徴まとめ

【30~40代・ハイクラス】転職エージェントおすすめランキング7選

30〜40代で一定の経験があるビジネスパーソンは、キャリアアップに長けた転職エージェントの利用をおすすめします。

直近年収が600万円以上であれば、ハイクラス案件への挑戦も現実的です。

おすすめの転職エージェント 公開求人数比較ランキング
リクルートダイレクトスカウト 385,964件
パソナキャリア 38,063件
Spring転職エージェント 32,802件
doda X 20,381件
JACリクルートメント 14,951件
ランスタッド 6,392件
エンワールド 1,006件
(2022年12月18日現在)
合わせて読みたい「30代におすすめ転職エージェント」

30代におすすめの転職エージェント18選|女性やハイクラス向けなど目的別にご紹介します

この記事では、目的別に30代におすすめの転職エージェントを18社にまとめて、厳選して紹介しています。また、転職エージェントを利用するにあたって、知っておきたい選び方やポイントも解説しています。

ランキング①リクルートダイレクトスカウト

出典:リクルートダイレクトスカウト

リクルートダイレクトスカウトは、今話題のハイクラス転職サイトです。

ハイクラス案件・エグゼクティブ案件に力を入れており、年収800万円以上の求人だけで約65,000件を保有しています。

登録後はヘッドハンターや企業からのスカウトを待つだけです。

求人検索から担当するヘッドハンターを選ぶこともできます。

一定以上の経験やスキルがあるミドル〜シニアは、業務委託契約で企業の顧問として働ける「顧問求人スカウト」も利用可能です。

これは、リクルートダイレクトスカウトのみのサービスとなっています。

運営会社 株式会社リクルート
求人エリア 全国 + 海外
公開求人数 385,964件
非公開求人数
注目のサービス ・顧問求人スカウト
・担当者選択サービス
・ヘッドハンティング
拠点
サポート期間 無期限

(2022年12月18日)

合わせて読みたい「リクルートダイレクトスカウトの評判・口コミ」

リクルートダイレクトスカウトの評判は悪い?口コミの特徴と登録がバレるのか?を解説

この記事では、利用者の口コミからリクルートダイレクトスカウトの評判やサービスの特徴、メリット・デメリットなどを解説しています。そして、リクルートダイレクトスカウトを賢く使うためのポイントを紹介しています。

ランキング②パソナキャリア

出典:パソナキャリア

パソナキャリアは、手厚いサポートが評判の転職エージェントです。

条件交渉に長けており、サービス利用者の実に3人に2人が年収アップを実現しています。

2022年には、4年連続となる顧客満足度1位を獲得しました。

業界トップクラスとの評価もあるサポート力は、独自の評価基準に依るものです。

バラツキのあるコンサルタント個々のサポート力を高水準にキープしています。

女性の転職サポートを専門とする「女性活躍推進コンサルティングチーム」もあり、女性目線に立った転職サポートも実施中です。

運営会社 株式会社パソナ
求人エリア 全国 + 海外
公開求人数 38,063件
非公開求人数 非公開
注目のサービス ・女性活躍推進コンサルティングチームが在籍
・年収アップ交渉
・高水準のサポート
拠点 北海道・青森・岩手・宮城・秋田・山形・福島・茨城・栃木・群馬・埼玉・千葉・東京・神奈川・新潟・長野・山梨・静岡・愛知・三重・岐阜・富山・石川・福井・滋賀・京都・大阪・奈良・兵庫・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・香川・愛媛・高知・福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮城・鹿児島・沖縄
サポート期間 無期限

(2022年12月18日)

ランキング③Spring転職エージェント

出典:Spring転職エージェント

Spring転職エージェントは、世界最大級の人材紹介企業であるアデコグループが運営する転職エージェントで、世界60の国でサポートを展開しています。

外資系や日系大手グローバル企業に強く、また、世界に5,000ヶ所以上ある拠点を活かしたグローバルネットワークで海外転職にも柔軟に対応できます。

コンサルタントが、求職者と企業の両方を担当しているのが特徴です。

企業とのパイプを持つコンサルタントが転職サポートをしてくれます。

そのため、ミスマッチが起こる心配は不要です。

運営会社 アデコ株式会社
求人エリア 全国 + 海外
公開求人数 32,802件
非公開求人数 非公開
注目のサービス ・360度式コンサルティングサービス
・海外転職サポート
拠点 東京・大阪・愛知
サポート期間 無期限

(2022年12月18日)

ランキング④doda X

典:doda X

ヘッドハンティング型転職サイト「iX転職」が2022年10月に「doda X」に名称を変更し、サービスをスタートしました。

doda Xは、直近年収600万円以上の求職者を対象にサービスを展開しています。

公開求人は年収800万円以上が大半です。

各業界を代表する大手企業の求人を掲載しています。

ハイクラス案件専門サービスなので、更なるキャリアアップに最適です。

ヘッドハンティングを主体とした転職サイトではあるものの、doda Xの求人紹介担当からも求人を紹介してもらえるのが特徴で、求人紹介担当が紹介した求人に応募した場合、転職エージェントと同じようにサポートを受けることができます。

利害関係のない第三者にキャリア相談ができる「キャリアコーチング」も利用可能です。

運営会社 パーソルキャリア株式会社
求人エリア 全国
公開求人数 20,381件
非公開求人数 非公開
注目のサービス ・ヘッドハンティングサービス
・求人紹介サービス
・キャリアコーチング(有料)
・キャリアコンパス
拠点
サポート期間 無期限

(2022年12月18日)

合わせて読みたい「doda Xの評判・口コミ」

doda X(旧:iX転職)の評判は?サービスの特徴やおすすめの人を徹底解説

この記事では、doda X(旧:iX転職)利用者の口コミ・評判をもとに、サービスの特徴やメリット・デメリット、競合転職サイトとの違いを解説します。

ランキング⑤JACリクルートメント

出典:JACリクルートメント

JACリクルートメントは、オリコン顧客満足度調査「ハイクラス・ミドルクラス部門」で4年連続1位を獲得しているハイクラス特化型の転職エージェントです。

外資系や日系グローバル企業の紹介に加え、海外転職にも対応しています。

比較ランキングの都合上、掲載順位は低いですが、直近年収2,000万円以上のハイクラス層の方への転職サポートにも対応している数少ない転職エージェントです。

連絡や企業への質問には、24時間以内のスピード対応を原則としています。

「連絡が遅い」「担当者によってサポートの質が変動する」といった、転職エージェントにありがちなトラブルは、JACリクルートメントなら無縁です。

JACリクルートメント自体が東証1部上場の大手企業なので、安心して利用できます。

運営会社 株式会社 ジェイ エイ シー リクルートメント
求人エリア 全国 + 海外
公開求人数 14,951件
非公開求人数 非公開
注目のサービス ・24時間以内のスピード対応
・海外転職サポート
・業界特化型専門サイト利用可
拠点 東京・埼玉・神奈川・愛知・静岡・大阪・京都・神戸・広島・福岡
サポート期間 無期限

(2022年12月18日)

参考​​ハイクラスにおすすめの転職サイト・エージェントランキング16選|転職の専門家が徹底比較

ランキング⑥ランスタッド

出典:ランスタッ

オランダの総合人材サービス会社が運営するランスタッドは、外資系企業のハイクラス案件や海外転職に特化した転職エージェントです。

外資系企業や海外転職の際に求められる英文レジュメの添削や面接対策は、バイリンガルのコンサルタントがしっかりと対応してくれます。

転職後もサポートを継続してくれるので心強いです。

求人は年収1,000万円以上のものを常時5,000件以上保有しており、S&P500企業をはじめ、ランスタッドの独占求人も充実しています。

グローバルな活躍を目指すビジネスパーソンにおすすめです。

運営会社 ランスタッド株式会社
求人エリア 全国 + 海外
公開求人数 6,392件
非公開求人数 非公開
注目のサービス ・24時間以内のスピード対応
・海外転職サポート・
業界特化型専門サイト利用可
拠点 北海道・青森・岩手・宮城・秋田・山形・福島・茨城・栃木・群馬・埼玉・千葉・東京・神奈川・新潟・長野・山梨・静岡・愛知・三重・岐阜・富山・石川・福井・滋賀・京都・大阪・奈良・兵庫・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・香川・愛媛・高知・福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮城・鹿児島・沖縄
サポート期間 無期限

(2022年12月18日)

ランキング⑦エンワールド

出典:エンワールド

エンワールドは、東京都の外資系企業と日系グローバル企業を専門に求人を紹介する転職エージェントで、30〜40代向けにサポートを提供しています。

他社と比較すると求人数は少ないものの、年収1,000万円以上の求人が豊富です。

ビジネス英語スピーキングテストを無料で受けられるので、自身の英語力を仕事に活かせるのかを客観的に知ることができます。

エンワールドは、中長期的なキャリアプランの構築をサポートしているのが特徴です。

求人紹介は、求職者が思い描くキャリアプランを実現できるかどうかを基準にしています。

転職後1年間アドバイザーとしてサポートする「入社後活躍サービス」も利用可能です。

運営会社 エンワールド・ジャパン株式会社
求人エリア 関東エリア
公開求人数 1,006件
非公開求人数 非公開
注目のサービス ・キャリアプランに合わせた求人紹介
・「入社後活躍」サービス
・ビジネス英語スピーキングテスト
拠点 東京・大阪・愛知
サポート期間 無期限

(2022年12月18日)

合わせて読みたい「ハイクラス・エグゼクティブにおすすめ転職エージェント」

ハイクラス・エグゼクティブ転職におすすめの転職エージェント9選!高収入案件が見つかる転職サイトはどれ

この記事では、ハイクラス案件を扱う転職エージェント・転職サイトの中から、利用者からの評判が高いおすすめの9社をまとめて紹介しています。

参考未経験からIT/Webエンジニアになる方法は?おすすめ転職サイトを紹介

【webエンジニア】転職エージェントおすすめランキングTOP5

ランキング①レバテックキャリア

出典:レバテックキャリア

レバテックキャリアはIT/webエンジニア職とデザイナー職に向けた転職サポート専門の転職エージェントで、「ITエンジニアが利用したい転職エージェントNo.1」(日本マーケティングリサーチ機構調べより)に選出されるほどです。

職種に精通したキャリアアドバイザーがプロの視点で求職者の強みを引き出し、キャリアアップ・年収アップを実現する求人紹介・サポートを行ってくれます。

各職種に精通したキャリアアドバイザーが転職者の強みを引き出し、キャリアアップを叶える求人のチアあんのプロ目線による選考対策を受けることが可能です。

転職市場のトレンドや職種ならではの専門性ある転職ノウハウを提供してくれる他、変化がめまぐるしいエンジニア職・デジアナー職における最新技術にもアンテナを立て、求職者の今後のキャリアに役立つアドバイスを受けられることも期待できます。

ランキング②リクルートエージェントIT

出典:リクルートエージェントIT

リクルートエージェントITは株式会社リクルートが運営するITエンジニア専門の転職エージェントです。

業界大手リクルートのネットワークと情報網により、エンジニア職向け公開求人・非公開求人を各8万件超と業界最大級の求人数を保有。

「転職支援実績No.1」を掲げる大手リクルートエージェントが手がける転職サービスの一つであるという安心感があることもポイントです。

エンジニア職におけるさまざまな求人バリエーションから求職者に最適な求人を紹介してくれ、エンジニア職に精通したキャリアアドバイザーからサポートを受けられます。

ランキング③マイナビITエージェント

出典:マイナビITエージェント

マイナビITエージェントは株式会社マイナビが運営するエンジニア専門の転職エージェントです。

IT/webエンジニア職経験者を主な利用者層とし、職種に特化した転職エージェントならではの専門性の高いサポート・情報提供を受けることができます。

また「転職後の定着率97.5%」を謡うマイナビエージェントが手がけるサービスのひとつであることもおすすめする理由のひとつ。

IT /webエンジニアとしてキャリアアップ・年収アップを着実にはかりたい方はもちろん、未経験者の方でもキャリア相談を受けることができるため利用を検討してみてください。

ランキング④ギークリー

出典:ギークリー

ギークリーは、IT / WEB / ゲーム業界に特化した転職エージェントであり、とりわけエンジニア求人を豊富に取り揃えている転職エージェントです。

業界特化型の転職エージェントならではの視点や情報の質もギークリーの魅力。

「年収アップ率は77%」とキャリアアップ・年収アップにもふさわしく、業界や職種未経験者向けの求人も多数とあるため、エンジニア経験者・未経験者共におすすめです。

ランキング⑤ワークポート

出典:ワークポート

ワークポートはあらゆる業界や職種をカバーした総合型の転職エージェントです。

特にIT・WEB・ゲーム業界やクリエイティブ職、メーカー企業といった20代若手層の需要が高い業界や職種、の求人に強いことが特徴であり、エンジニアなどの専門職のサポートも得意としています。

また、未経験転職に関しても積極的に支援してもらえるため、未経験でエンジニア職への転職を希望している方には特におすすめです。

エンジニア未経験者向けのスクール「みんスク」も運営しているため、エンジニア志望の方はあわせてチェックしてみてください。

参考転職エージェントおすすめ53社と比較ランキング!人気会社の口コミ評判

おすすめ転職エージェント15社の公開求人数比較ランキング

求職者の年齢に合わせて転職エージェントを紹介してきました。

ここでは、記事内で紹介した15社の公開求人数を比較し、ランキング形式でまとめます。

ランキング 転職エージェント 特徴
1位 「リクルートダイレクトスカウト」 385,964件
2位 「リクルートエージェント」 333,770件
3位 「doda」 174,322件
4位 「ビズリーチ」 85,678件
5位 「ワークポート」 63,516件
6位 「マイナビエージェント」 44,091件
7位 「パソナキャリア」 38,063件
8位 「Spring転職エージェント」 32,802件
9位 「doda X」 20,381件
10位 「JACリクルートメント」 14,951件
11位 「就職Shop」 非公開(10,000件以上)
12位 「ランスタッド」 6,392件
13位 「ハタラクティブ」 2,246件
14位 「エンワールド」 1,006件
15位 「DYM就職」 非公開

比較ランキングを見て頂くと分かる通り、大手であっても求人数が大きく異なります。

求人数が多ければ、それだけ希望にマッチした求人を入手可能です。

とは言え、公開求人数が少ない転職エージェントは、条件や業界に特化していたり、独占求人や非公開求人に注力していたりするケースも多くあります。

  • 転職FIELD編集部

    利用登録する際は、転職エージェントの特徴と求人の傾向を把握することが大切です。

参考転職エージェントおすすめ15社を徹底比較!ランキングも紹介

参考【転職エージェント】おすすめ比較ランキング15選|転職の専門家が特徴や評判を解説

転職エージェントを利用する4つのメリット

ランキングに次いで、転職エージェントを利用するメリットを解説していきます。

転職エージェントを利用するメリット

  • 希望にマッチした求人をピックアップしてくれる
  • 選考対策を受けられる
  • 企業との間に入って調整・交渉をしてくれる
  • 業界・職種ならではの事情や企業情報を入手できる

参考転職エージェントのおすすめ人気ランキング7選

希望にマッチした求人をピックアップしてくれる

求人は無数にあり、ネット上で簡単に見つけられます。

しかし、希望条件にマッチした求人を探すのは非常に時間のかかる作業です。

転職エージェントを利用すれば、キャリアアドバイザーが求職者の希望にマッチした求人をピックアップしてくれるので、比較・検討した上で応募できます。

非公開求人を紹介してくれるのも大きなメリットです。

「非公開求人」とは?

転職エージェントからの紹介や転職サイトでの特別なオファーでのみ閲覧・応募できる一般公開されていない求人のこと。

応募者が殺到する人気企業や公表していないプロジェクトに関するものなど、企業が非公開で人材紹介を依頼する理由はさまざまですが、企業が求める人材を効率良く選考することを目的としているのは共通しています。

  • 転職FIELD編集部

    閲覧・応募は限定されるため、人気企業や優良求人であっても競争率は高くなりにくいとされており、転職活動に有利です。

参考おすすめの転職エージェントランキング・比較

選考対策を受けられる

履歴書や職務経歴書、ポートフォリオなどの応募書類の添削や面接対策といった選考対策は、転職エージェントの基本的なサービスです。

応募企業が求める人材の傾向や企業情報を踏まえてアドバイスが行われます。

企業との間に入って調整・交渉をしてくれる

企業との連絡や内定後の条件交渉を代行してくれます。

特に条件交渉は、年収アップには欠かせないものですが、転職回数が少ない人は交渉成立に持ち込むことが難しく、内定を見送られるケースも少なくないです。

転職エージェントならそういったリスクがなく、安心して利用できます。

  • 転職FIELD編集部

    面接日や入社日の調整も転職エージェントが代行してくれるので、スケジュールを伝えておくだけで大丈夫です。

業界・職種ならではの事情や企業情報を入手できる

転職エージェントでは業界や職種ならではのトレンド情報や求人票には記載されていない細かな企業情報を把握しているため、転職後にミスマッチが生じるリスクを抑えやすいこともメリットのひとつです。

独自で転職活動を進めていては入手しづらい専門性かつリアルな情報を入手できる可能性もあるため、能動的に必要な情報を収集し転職エージェントを有効的に活用してください。

参考転職エージェントおすすめ18選!人気サービスを比較ランキングで紹介!

参考​​転職エージェントの裏事情とは?本音を踏まえた賢い付き合い方を解説

転職エージェントを利用するデメリット

転職エージェントには利用するメリットが大いにある一方で、サービスの特性上デメリットが挙げられることも事実です。

実際利用してみないとイメージを持ちずらいかとは思いますが、デメリットを踏まえて有効的に活用する工夫するようにしましょう。

転職エージェントを利用するデメリット

  • 応募したい求人を選べない
  • 求人に応募したいタイミングで応募できるとは限らない
  • 求人を紹介してもらえないことも
  • 転職を急がされることも
  • 担当者の質にばらつきがある

参考【プロ厳選】転職エージェントおすすめ15選を比較!求人数ランキングや選び方も解説【利用者392人の声も紹介】

応募したい求人を選べない

転職エージェントは保有する数々の求人案件の中から、求職者に適切と思われる求人を選び紹介する仕組みで転職支援が成り立っています。

求職者が興味のある求人を選んで自由に応募するスタイルの求人転職サイトとは異なり、応募できる求人案件数は転職エージェントから紹介を受けられる数次第です。

  • 転職FIELD編集部

    転職エージェントの広告やサイト内に掲載されている求人への志望度が高い場合は、担当者に求人紹介を受けられないか相談してこみるとをおすすめします。

参考【転職エージェント】おすすめランキング比較【2023年5月最新版】

求人に応募したいタイミングで応募できるとは限らない

求人に応募できるタイミングが読めない点をデメリットと感じる人もいることでしょう。

転職エージェントでは応募したい求人を選べないことに付随して、求人紹介を受けられるタイミングが人それぞれであることから、すぐに求人に応募し転職活動を進められる状況になるとは限りません。

担当者から求人紹介を受けられるタイミングとして早ければなってキャリア面談時、キャリア面談直後、以降はふさわしい求人があり次第の紹介となります。

また、紹介された求人が必ずしも応募したい求人ではないこともあります。

求人を紹介してもらえないことも

転職エージェントは登録自体を拒否されることはありません。

しかし、各転職エージェントが保有する求人レベルや利用者層に求職者があてはまらない場合は、求人紹介を受けられないことがあります。

  • 転職FIELD編集部

    自分の年齢やキャリア、希望条件と転職エージェントもターゲット層や特徴を踏まえて、登録する転職エージェントをまずはいくつか選びましょう。

  • 転職FIELD編集部

    求人紹介を中々受けられない可能性があることも想定のうえで、複数の転職エージェント・求人転職サイトに登録しておくといいですよ。

参考元社員が語る転職エージェントの全裏事情と賢い活用方法

転職を急がされることも

転職エージェントを利用して転職活動をする場合、時には転職活動そのものや内定を急がされるようなことも起こりえます。

そもそも、転職サービスは求職者を内定させることで内定先企業からの人材紹介手数料を報酬として受け取ることにより、求職者無料でビジネスが成り立っています。

よって、一向に転職をする気配がない人は転職活動を急がされたり、一方ではサポートの優先度を下げられてしまうこともあるのです。

内定を獲得している状況で他の企業と悩んでいる場合には督促をかけられる可能性もあります。

担当者の質にばらつきがある

転職ノウハウにや情報に精通しているプロから個別に転職サポートを受けられる転職エージェントですが、在籍するキャリアアドバイザーの質にはばらつきがある事は否めません。

自分の担当者の対応がいい加減であったり、相性が良くないと感じる利用者も中にはいいます。

希望次第で担当者の変更は可能であるため我慢せずに変更を申し出ることで対処することが可能です。

  • 転職FIELD編集部

    担当者とは早い段階でコミュニケーションをとり、相性の良し悪しを確認するといいですよ。

参考転職エージェントおすすめ22選|人気各社をランキングで徹底比較

参考転職サイト・転職エージェントおすすめ一覧ランキング!状況別で紹介

知って納得!転職エージェントの裏事情

転職エージェントのメリット・デメリットを確認しましたが、転職エージェントサービスならではの裏事情が原因でメリットにもデメリットにも結びついています。

以降では、転職エージェントの裏事情について、お伝えしておきたいと思います。

転職エージェントの裏事情

  • 必ずしも求人紹介をはじめとしたサポートを受けられるとは限らない
  • キャリアアドバイザーには内定ノルマがある
  • 利益が見込める求職者のサポートを優先する
  • 紹介できる求人がない場合は登録後フォローをしない
  • 人気の求人企業ほど転職エージェントを利用する傾向が強い

参考転職エージェントの評判|プロが裏事情を大暴露【口コミあり】 | すべらない転職

必ずしも求人紹介をはじめとしたサポートを受けられるとは限らない

転職エージェントは誰もが登録することができますが、登録後に面談や求人紹介をはじめとした個別サポートを誰もが行なってもらえるとは限りません。

「なかなか求人紹介を受けられない」「そもそも初回面談の案内がない」ケースなど、事実上利用を断られてしまったというケースに該当する人も中にはいます。

各転職エージェントには各々利用者ターゲット層があり、「求職者が希望する条件」「求職者の職歴やスキル」によっては紹介に値する求人がないと判断されてしまうこともあるのです。

キャリアアドバイザーには内定ノルマがある

転職エージェントサービスは利用者に紹介した求人企業から内定を獲得した場合に人材紹介手数料を企業から報酬として受け取る仕組みで求職者負担なしでサービスが主に成り立っています。

キャリアアドバイザーには内定ノルマが課せられており、ノルマの獲得状況が思わしくないキャリアアドバイザーが求職者の希望に沿わない求人を紹介したり、内定承諾を急がせるような対応をしてしまうケースもなきにしもあらずです。

求職者利用無料サービスが成り立つ背景を理解したうえで利用することが賢明です。

利益が見込める求職者のサポートを優先する

前述したように、担当者の内定ノルマが課せられる転職エージェントビジネスの仕組みから、各キャリアアドバイザーは担当する求職者のサポートにおいて優先順位をつけざるえません。

下記のように転職エージェントの利益に繋がりやすい、大きな利益を見込める人(年収が高い人)が優先的にサポートされやすいのが現実です。

  • 転職意思や転職時期が明確な人
  • 転職への熱意を感じられる人
  • 優秀な人材

紹介できる求人がない場合は登録後フォローをしない

各転職エージェントでは求職者に対する登録を拒否することはありません。

しかし、取り扱う求人レベルに求職者の経歴・スキルが匹敵せず紹介できる求人がないと判断されてしまったケースでは登録後フォローがされず、事実上求人紹介を拒否されているのと同じ状況になることもあります。

転職エージェントに登録するも面談の案内を受け取れなかったり、面談後にフォローがない場合は紹介できる求人がないことが理由の可能性が高いです。

人気の求人企業ほど転職エージェントを利用する傾向が強い

人気の大手企業や優良企業ほど転職エージェントを利用して求人募集を行う傾向が強いです。

しかし、自社独自で求人募集をかけるよりも自社にマッチした優秀な人材を獲得できることを期待できるため、転職エージェントに人材紹介報酬を支払い採用のプロセスを一部転職エージェントに委ねる方法を取る企業が少なくありません。

公にしたくない企業動向の変化に伴いポストを必要としている場合に非公開求人として採用を行えることも、転職エージェント利用ならではの企業側のメリットとしてあげられます。

転職エージェントの選び方|比較ランキングの着眼点

比較ランキングでも紹介したように、転職エージェントは保有求人数や求人の傾向、独自サービス、サポート対象とする求職者が異なります。

転職の目的に合った転職エージェントに登録することが重要です。

転職エージェントを選ぶ際のポイントは以下になります。

転職エージェントの選び方

  • 企業への希望条件を明確にする
  • 公開求人をチェックする
  • サービス内容を把握する
  • 転職エージェントのタイプを把握する

それぞれ解説します。

参考転職エージェントおすすめ比較ランキング|2023年最新の27社を徹底紹介!

企業への希望条件を明確にする

転職エージェントに登録する前に、転職先企業に求める希望条件を明確にします。

希望条件を明確にすることで、面談の際、キャリアアドバイザーに自身が求めている求人を理解してもらいやすいです。

希望条件は3〜5つに絞り、それぞれに優先順位を付けます。

すべての希望を叶えてくれる求人に出会えることは稀です。

  • 転職FIELD編集部

    優先順位を付けておけば、応募するかどうかの判断がしやすくなります。

参考おすすめ転職サイト・エージェントランキング

公開求人をチェックする

ランキングで解説した通り、転職エージェントの保有求人は、各社で傾向が異なります。

例えば、キャリアアップ転職を希望する人が未経験歓迎に強い転職エージェントに登録しても、満足のいくサポートや求人が得られる可能性は望み薄です。

転職エージェントの公開求人をチェックする

転職エージェントの公開求人をチェックする

相性の良い転職エージェントを見つけるには、知名度や口コミではなく、実際に公開求人をチェックすることをおすすめします。

提供されるサービス内容を把握する

転職エージェントの基本的なサービス内容は、以下の通りです。

基本的なサービスの一例

・面談(キャリアカウンセリング)
・求人紹介
・書類添削
・面接対策
・企業との連絡代行
・条件交渉代行
・入社後フォロー

上記に加え、WEBツールを提供したり、交流会を開催したりなどの独自サービスを展開している転職エージェントも多いです。

  • 転職FIELD編集部

    サービス内容を把握することで、より相性の良い転職エージェントを見つけられます。

転職エージェントのタイプを把握する

転職エージェントは大きく2つのタイプに分けられます。

「総合型」 業界・職種・世代・性別・エリア問わず幅広い求職者に向けた求人を保有し、転職サポートしてくれる
「特化型」 業界・職種・性別・キャリア・世代に特化し、ピンポイントで求人を保有し、転職サポートしてくれる

興味を持った転職エージェントがいずれのタイプに属す特徴を持っており、具体的なターゲット層を知っておく必要があります。

参考2022年最新【転職エージェントランキング】を公開

転職エージェントを利用した転職活動の流れを解説

転職エージェントを利用するのが初めての人は、流れを把握しておくと安心です。

利用の流れを5ステップに分けて解説します。

利用の流れ

  • 転職エージェントに会員登録をする
  • 面談・カウンセリングをする
  • 書類添削後に求人に応募する
  • 面接対策と企業との面接
  • 内定後の条件交渉~入社

参考転職エージェントとは?活用方法や選ぶ時のコツを解説【30サービス比較表付き】

転職エージェントに会員登録をする

気になる転職エージェントの公式サイトから会員登録をします。

  • 転職FIELD編集部

    簡単な質問の回答と連絡先を入力するだけのシンプルな作業です。

キャリアアップ求人を扱う転職エージェントでは、職務経歴書の登録も求められます。

事前に職歴をまとめておくとスムーズです。

会員登録が終わると、転職エージェントから面談・カウンセリングの予約に関する連絡がメール・電話で入ります。

面談・カウンセリングをする

面談では、希望条件や転職時期を確認したり、職歴から市場価値を分析したりといったことをメインに進めていきます。

転職活動に関する相談をするのも良いです。

担当のキャリアアドバイザーによっては、面談終了後に求人を紹介してくれます。

書類添削後に求人に応募する

紹介された求人の中から応募するものを選びます。

興味のある求人が無い場合は、応募しないという選択肢を取るのも大丈夫です。

求人を選んだら、応募書類(履歴書・職務経歴書)の作成に入ります。

作成後は担当者に添削を依頼し、応募企業の採用担当者にアピールできるよう、ブラッシュアップしてもらうと良いです。

  • 転職FIELD編集部

    求人への応募は、応募書類完成後に担当者が代行してくれます。

参考ハイクラスにおすすめの転職サイトランキング13選|転職お役立ち情報も満載

面接対策と企業との面接

書類選考に通過したら、いよいよ面接です。

面接日の日程調整は、転職エージェントが代行してくれます。

スケジュールを伝えておくだけで大丈夫です。

企業との面接までの間に、面接対策を行います。

転職エージェントが面接対策をしてくれる

転職エージェントが面接対策をしてくれる

面接対策は、過去のサポート実績データを参考に応募企業に合わせて、よくある質問とその回答例や企業情報の共有をしてくれる他、担当者が面接官となって模擬面接を行ってくれるので、繰り返し行えば、面接に対する不安を払拭できるはずです。

内定後の条件交渉~入社

無事に内定を獲得したら、担当者と一緒に条件面を確認します。

交渉の余地があれば、担当者に条件交渉を依頼可能です。

交渉でアップする年収の目安は50〜100万円とされています。

労働条件がまとまり、内定承諾書にサインをしたら転職活動の完了です。

  • 転職FIELD編集部

    尚、前職の退職準備の際に、引き止めや退職阻止といったトラブルが生じた際は、担当者に相談することでサポート・アドバイスをしてもらえます。

参考 転職エージェントおすすめ8選!比較してわかった人気サービスと選び方を徹底解説

転職エージェントに関するよくある質問

こちらでは、転職エージェント関連のよくある質問を下記にまとめているので、利用を検討している方は参考までにご確認ください。

  • Q)転職エージェントのおすすめは?社
  • Q)そもそも転職エージェントってなに?
  • Q)転職エージェントは無料ですか?
  • Q)転職エージェントは平日以外でも対応してくれますか?
  • Q)女性向けの転職エージェントもある?
  • Q)転職エージェントの登録は1社でもいい?
  • Q)転職成功者は何社に応募していますか?
  • Q)転職エージェントに登録だけしても大丈夫?
  • Q)転職エージェントでの最初の面談で準備しておくべきこととは?

Q)転職エージェントのおすすめは?社

公開求人数が多い大手転職エージェントと、希望する業界や条件に特化した転職エージェントを併用するのがおすすめです。

本記事でまとめたランキングを参考にして頂くと良いかと思います。

合わせて読みたい「転職エージェントの複数利用」について

転職エージェントの複数利用でおすすめの組み合わせを紹介!併用のメリット・デメリットとは

転職エージェントを複数利用するのは、転職活動の基本テクニックのひとつです。そこで、転職エージェントの複数利用するメリットやデメリット、注意点について詳しく紹介しています。

Q)そもそも転職エージェントってなに?

転職エージェントは、転職サポートをする人材紹介サービスです。

転職サイトとは異なり、キャリアアドバイザーやコンサルタントといった転職サポートのプロと一緒に転職活動を進めていきます。

Q)転職エージェントは無料ですか?

サービスはすべて無料で利用できます。

これは、転職エージェントが求職者の転職先企業から成果報酬を得ているためです。

  • 転職FIELD編集部

    例外としては、ビズリーチの有料プランが挙げられます。

参考転職エージェント徹底比較ツール|年代・業界別のおすすめが見つかる

Q)転職エージェントは平日以外でも対応してくれますか?

一般的に転職エージェントでは平日だけでは転職活動が難しい社会人に向けて、土曜日を営業日としているところが少なくありません。

平日であっても夜遅い時間帯まで対応している転職エージェントもあります。

不安な方はあらかじめ営業時間帯をチェックするようにしてください。

転職活動に充てるスケジュールが限られているという方こそ、転職エージェントを活用してスケジュール管理をサポートしてもらったりと転職活動を効率的に進めることをおすすめします。

Q)女性向けの転職エージェントもある?

特化型の転職エージェントの中には、女性に特化したサポートを提供しているところがある他、マイナビエージェントのように専門サイトを運営できたり、パソナキャリアのように専門チームが在籍していたりするところもあります。

合わせて読みたい「女性におすすめ転職エージェント」

女性におすすめの転職エージェント16選|活用方法や転職動向も解説します

この記事では、女性におすすめの転職エージェントを厳選16社を紹介しています。また、女性の転職を成功させるための転職エージェントの活用法や、選び方のポイントなども詳しく解説しています。

Q)転職エージェントの登録は1社でもいい?

転職エージェントは複数に登録するのが基本です。

リクルートエージェントが行ったアンケート調査によると、転職エージェント・転職サイトを2社利用した人が多いことが分かります。

<就職活動で転職サイト・エージェントはいくつ登録しましたか?>

応募社数 回答率
1社 26.6%
2社 33.1%
3社 26.1%
4社 7.0%
5社 7.0%
6社 0.0%

出典:リクルートエージェント|転職エージェントは何社利用するのが良い?

転職エージェントを併用することで、希望条件にマッチした求人をより多く得られます。

  • 転職FIELD編集部

    ただし、登録数が多くなるとスケジュールや応募企業の管理が大変になるので、2~4社を目安に登録すると良いです。

合わせて読みたい「おすすめ転職サイト【総合】」

おすすめの転職サイトまとめ|職業別・地域別のサービスもご紹介します!

目的別におすすめの転職サイトを、転職サイトのランキング比較などを独自調査して厳選して紹介しています。転職サイトを活用するときのコツや選ぶときのポイントも併せて解説しています。

Q)転職成功者は何社に応募していますか?

中途採用を実施する企業は、新卒採用よりも求める人材が明確なため、スキルや経験があっても選考に通過できないケースも多々あります。

dodaが実施したアンケートによると、転職成功者の平均応募社数は19.4社とのことです。

<転職成功者の「平均応募社数」は?>

応募社数 回答率
1社 17.1%
6~10社 15.8%
11~15社 11.3%
16~20社 8.3%
2社 6.0%
3社 4.9%
4社 4.4%
5社 4.0%

出典:doda|転職成功者の「平均応募社数」

ストテキストテキストテキストテキストテキストテキスト

中途採用では、積極的な求人への応募が求められます。

マッチした求人を効率良く得ることが、転職活動をスムーズに進めるポイントです。

Q)転職エージェントに登録だけしても大丈夫?

登録だけでも大丈夫ですが、リクルートエージェントやdodaのような「サポート期間」が設けられている転職エージェントの場合、期間経過後にサポートが終了となります。

Q)転職エージェントでの最初の面談で準備しておくべきこととは?

転職エージェントでの初回面談では主に自己紹介・職歴・希望条件を確認し、キャリアの棚卸しやキャリア相談、求人紹介が行われることが一般的です。

面談をスムーズに進めるためにも、下書き程度でもよいので履歴書や職務経歴書をあらかじめ準備し、筆記用具と共に持参しておくことをおすすめします。

参考転職エージェントの比較はムダ。プロたちがおすすめサービスと選び方を伝授

転職エージェント比較ランキングまとめ

おすすめの転職エージェント15社の特徴と公開求人数比較ランキングを紹介しました。

比較ランキングで分かったこと比較ランキングで分かったこと

  • 求人数が多ければ転職の可能性が広がる
  • 各社それぞれに保有求人の傾向がある
  • 特化型転職エージェントは保有求人が少なめ
  • リクルートの保有求人数は、他社を圧倒している

本記事で紹介・解説した比較ランキングは、あくまで参考資料です。

公開求人数の多さは、転職活動を有利に進められるかを判断するひとつの目安となりますが、実際に転職エージェントに登録する際は、転職の目的や希望条件、サポート対象を確認の上、相性の良いサービスを選ぶことをおすすめします。

page top