エン転職の評判は悪い？口コミから分かる特徴とエン転職がおすすめの人を紹介

エン転職は、オリコン顧客満足度で5年連続1位を獲得している転職サイトです。

20〜30代の若手向けの求人を中心に、幅広い業種・職種をカバーしています。

保有求人の約8割がエン転職の独占求人です。

転職活動を進めるに当たり登録するメリットがたくさんあるエン転職ですが、悪い口コミ・評判もいくつかあります。

口コミを調べて分かったエン転職の評判とデメリット・メリットは以下の通りです。

エン転職は転職を検討している20〜30代前半の方や、現在転職活動中で優良求人の情報を収集している方、転職の可能性を広げたい方におすすめの転職サイトです。

エン転職は20～30代に強い日本最大級の転職サイト

エン転職は、会員数900万人（2021年4月時点）を超える日本最大級の転職サイトです。

毎月の会員登録者は平均7万人、そのうちの35歳以下の会員が71.9%を占めています。

若手向けの求人をメインに保有しているエン転職は、転職のハードルが高い「高卒」や「第二新卒」を歓迎している求人も豊富に保有しています。

また、エン転職を運営するエン・ジャパンは、徹底したユーザーファースト主義で知られる企業ということもあり、エン転職の公式サイトが非常に見やすく、希望に合った求人を探しやすいと利用者からも評判です。

【利用者からの口コミ】

エン転職の良い評判と悪い評判

• 良い評判

エン転職の良い評判を下記の通りまとめています。

• 悪い評判

エン転職の悪い評判を下記の通りまとめています。

「プロ取材」の求人には動画や画像がたくさんある

エン転職の求人は情報が充実していることで評判ですが、なかでも「プロ取材」の求人は、動画や画像で社内の雰囲気が知れたり、エン転職スタッフが取材で感じたことを第三者目線で掲載されていたりと非常に内容が濃いです。

プロ取材の求人には、プロ取材マークが付いています。

仕事の厳しさなど、企業側が明らかにしたくない情報も掲載されており、応募前に入社後の自分をイメージできるので、求人応募への不安を軽減できます。

【利用者からの口コミ】

en Lighthouse(ライトハウス)で従業員のリアルな口コミを見れる

エン・ジャパンは、企業の口コミサイト「en Lighthouse(ライトハウス)」を運営しており、エン転職の求人ページから直接アクセスし、企業の口コミや働き方などの情報を確認してから求人に応募できます。

en Lighthouseは、企業で実際に働く社員が口コミを投稿している口コミサイトです。

口コミの他、口コミ投稿者が登録したデータをもとに職種ごとの平均年齢や月間の残業時間、人間関係の満足度などのリアルな情報が得られます。

会社の内情を調べる上で、評判の良い企業口コミサイトの利用は効果的です。

こだわりを持って求人検索できる

エン転職では、一般的な転職サイトと同様に職種や勤務地などで求人検索ができる他、「成長・ベンチャー企業型」や「実力主義・権限委譲」といったような詳細な条件を指定しての求人検索が可能です。

トップページでは、働きがいから求人検索ができる特集ページもあります。

仕事にやりがいを求める人におすすめです。

求人には「マッチ度」が表示されるので、指定した条件とどれだけ合致しているかがひと目で分かります。

【利用者からの口コミ】

保有している求人の約80%がエン転職の独占求人

独占求人とは、他の転職サイトには掲載されていない求人のことです。

転職サイトは、それぞれある程度の独占求人を保有しています。

割合は多くても公開求人の30%程です。

大手他社転職サイトと比較して求人数が少なく見えるのは、独占求人がメインだからです。

他社にはない求人なので競争率も抑えられ、転職活動を有利に進められます。

スカウト機能で転職の可能性が広がる

エン転職には、サービス利用者がWEB履歴書を匿名公開することで企業や転職エージェントからアプローチを受けられる4種類の「スカウト機能」があります。

通常、転職エージェント利用者でなければ知ることができない「非公開求人」や、一次面接免除といった特典が付く求人を紹介してもらえるケースもあり、利用するだけで転職の可能性が広がります。

【利用者からの口コミ・評判】

オリコン顧客満足度で5年連続1位を獲得している

エン転職は、株式会社oricon MEが発表した「2022年 オリコン顧客満足度調査」の「転職サイト」ランキングで、顧客満足度1位を獲得しました。

2018年から数えて5年連続の1位獲得です。

転職サイトランキングは、「サイトの使いやすさ」や「求人情報」など4つの評価項目で構成されており、男女別・年代別で評価を集計して発表されています。

【評価項目別】

【男女別】

【年代別】

すべての評価項目で1位を獲得していることから、ユーザーファーストを徹底しているエン転職がいかに利用者からの評判が高いかが分かります。

また、エン転職は2018年に「LINEキャリア」をスタートしました。

【利用者からの口コミ・評判】

転職後のアフターフォローをしてくれる

エン転職を運営するエン・ジャパンは、「新しい会社で、“活躍”をして初めて“転職成功”」と考えており、エン転職で転職に成功した後、3年間に渡ってサービスを提供しています。

サポート内容は以下の通りです。

転職エージェントであっても転職先が決まった後のサポートは、前職の退職サポートだけというのが一般的で、転職サイトはそもそもサポートを実施していないところが大半です。

エン転職では転職後3年間もサポートしてくれます。

アンケートでポイントをコツコツ溜めるのも楽しいです。

エン転職を利用するメリット

口コミや評判から分かったエン転職のメリットは以下の通りです。

求人に関しては、スタッフによる取材やエン・ジャパンが運営するen Lighthouseとの連携によって、他社転職サイトの求人よりも掲載される情報が充実しており、転職活動の効率化が図れ、ミスマッチを防げます。

また、エン転職は保有求人の約80%が独占求人です。

さらにスカウト機能によって、転職に有利な非公開求人を得られることを考えると、エン転職に登録するメリットは大いにあります。

参考エン(en)転職の本当の評判は？ネット上の良い・悪い口コミの真実を検証！

エン転職を利用するデメリット

利用者からの口コミ・評判で分かったエン転職のデメリットは以下の4点です。

合わせて読みたい「おすすめ転職エージェント【総合】」

【目的別に紹介】おすすめの転職エージェント19社を徹底比較！

目的別におすすめの転職エージェントをまとめて紹介しています。転職エージェントの利用がはじめての方も、この記事を読めば、最適な転職エージェントの選び方や現在の転職市場が分かります。

参考 エン転職の評判とメリット・デメリットを徹底調査！登録から転職までの流れも解説

キャリアアドバイザーによる転職サポートは受けられない

エン転職は、企業が求人を掲載するスペースを提供する転職サイトです。

転職エージェントのようにキャリアアドバイザーが担当者となって転職活動をサポートしてくれるサービスはありませんので、転職活動を自分1人で進めることに不安がある方は、転職エージェントの登録をおすすめします。

キャリアアドバイザーのサポートが良いと評判なのが「リクルートエージェント」です。

転職サイトタイプ	転職エージェント
エリア	全国・海外
おすすめポイント	・転職者支援実績No.1 ・業界最多の求人保有数 業界ごとに専任者が在籍している ・地方求人も充実している
公開求人情報	273,626件
非公開求人	277,069件
サポート期間	3ヶ月

（2022年10月11日現在）

リクルートエージェントは、業界最多求人数を誇る業界最大手の転職エージェントです。

求人は年齢やエリアを問わず、業種・職種を幅広くカバーしています。

非公開求人も常時10万件以上保有しており、希望に近い求人が見つかるはずです。

また、リクルートエージェントは転職支援実績でNo.1を獲得しています。

業界ごとに専任のキャリアアドバイザーが在籍しており、サポート力は評判が良いです。

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  転職FIELD編集部

  職務経歴書をパソコンやスマートフォンから作成できる「職務経歴書エディター」を提供しています。

合わせて読みたい「リクルートエージェントの評判・口コミ」

リクルートエージェントの評判・口コミはひどい？求人の質など徹底解説します

リクルートエージェントは、業界最多求人数を誇る大手転職エージェントです。リクルートエージェントの評判を、利用者の口コミをもとに徹底調査し、サービスや求人の質についても解説しています。

ハイクラス案件が少ない

エン転職は20～30代に強い転職サイトです。

顧客満足度調査における40代以上の評価で1位を獲得しているエン転職は、ミドル世代を対象にした優良求人が揃っているものの、年収800万円以上のハイクラス案件は少ないのが大きなデメリットとなっています。

キャリアアップやハイクラス転職に向けて転職活動を進めているミドルのビジネスパーソンは、ハイクラスに特化した転職サイトとエン転職を併用するのがおすすめです。

ハイクラスに特化した転職サイトはいくつかありますが、エン・ジャパンでもハイクラスに特化した転職サイトも運営しています。

「AMBI」	20〜30代前半向けのハイキャリア案件に特化しています。レベルの高い仕事や年収アップを狙う方におすすめです。
「enミドルの転職」	30〜40代のミドル向け求人に特化した転職サイトです。年収1,000万円超えのハイクラス案件が見つかります職者支援実績No.1 ・業界最多の求人保有数 業界ごとに専任者が在籍している ・地方求人も充実している

より多くのハイクラス案件の情報を得たい方は、ビズリーチの利用を検討してみるのも良いかと思います。

転職サイトタイプ	求人サイト
エリア	全国・海外
おすすめポイント	・保有求人の1/3以上が年収1,000万円以上の求人 ・年齢や性別、エリアを問わず利用できる ・ヘッドハンターや企業の採用担当と直接交渉できる ・有料プランならヘッドハンターを選べる
公開求人情報	83,374件
非公開求人	非公開

（2022年10月11日現在）

• 

  転職FIELD編集部

  ビズリーチは、ハイクラス案件に特化した転職サイトです。

入会審査が実施されており、誰でも利用できるというわけではありませんが、保有求人の1/3以上が年収1,000万円を超えるハイクラス案件で構成されています。

ハイクラス転職を目指す人は登録しておきたい転職サイトのひとつです。

登録後はヘッドハンターや企業の採用担当からコンタクトが入るのを待つだけなので、転職サイトや転職エージェントとの併用にも向いています。

尚、ビズリーチは有料プランのある唯一の転職サイトです。

有料プラン（3,278円〜5,478円 / 30日）なら、自分からヘッドハンターにコンタクトを取ることができます。

合わせて読みたい「ビズリーチの評判・口コミ」

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大手転職サイトとしては求人数が少ない

エン転職の競合となるのは、リクナビNEXTとマイナビ転職です。

知名度の高い3つの転職サイトですが、求人数には大きな差があります。

転職サイト	求人数
「エン転職」	5,028件
「リクナビNEXT」	63,543件
「マイナビ転職」	16,624件

（2022年10月12日現在）

エン転職は独占求人に特化している分、保有している求人数は少ないです。

しかし、独占求人は日系有名企業や行政機関のものなど、他社と比較しても優れた求人が充実しており、求人数の少なさをカバーしています。

合わせて読みたい「リクナビNEXTの評判・口コミ」

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希望条件と異なる求人が送られてくる

エン転職のスカウト機能は4種類ありますが、「希望条件と異なる求人案内が届く」「同じ会社から頻繁にスカウトが来る」といった口コミがあります。

スカウト・シークレットスカウトはWEB履歴書を担当者が見てスカウトを送りますが、オファーに関しては、条件が一致している利用者に機械的に送信されるようです。

スカウトやオファーは、マイページから個別に配信設定を変更できます。

スカウト停止方法（PCの場合）

1.ログイン後、画面上部「スカウト」をクリックしてください
2.画面右下「スカウト・オファーの利用状況」の「利用状況を変更する」をクリックします
3.「スカウト・オファーサービスの公開設定」で各スカウト区分ごとに「停止中」を選択します
4.「スカウト・オファーの公開状況を変更する」をクリックします
5.「スカウト・オファーの利用状況を変更します。よろしいですか？」を「OK」にします

出典：エン転職｜スカウトの停止方法

WEB履歴書を作成する

WEB履歴書は匿名で企業に公開されるデータです。

各項目を漏れなく入力し、自己PRを添えることで、企業からスカウトやシークレットスカウトが届く可能性がアップします。

エン転職のWEB履歴書を活用するのがポイント

WEB履歴書はWEB選考にも使われるので、求人応募の際に必要となる応募書類のつもりでしっかりと作成することが大切です。

転職エージェントと併用する

転職サイトと転職エージェントの違い

転職エージェントは、キャリアアドバイザーやコンサルタントと呼ばれる転職サポートのプロが担当者となり、転職活動をサポートしてくれるサービスです。

キャリアアドバイザーは、面談を通して求職者の希望条件やアピールポイントを明確にした上で、無数にある求人の中から相性の良い求人をピックアップしてくれる他、応募書類の添削や面接対策、企業との連絡係もしてくれます。

転職エージェントの主なサービス

・キャリアカウンセリング（面談）
・希望条件に合う求人の紹介と応募
・非公開求人の紹介と応募
・応募書類の添削
・面接対策の実施
・企業への推薦状の送付
・面接日程の調整
・内定後の条件交渉代行
・転職先入社日の調整
・各種セミナーやイベントの開催

キャリアアドバイザーとの面談や進捗状況の連絡などが必要になるものの、転職活動に必要な作業の大半をサポートしてくれるので、1人で転職活動を進めるよりも効率がアップします。

参考エン転職に登録すると会社にばれるってやばい評判は本当？注意点は？

エンエージェントならスグに利用できる

転職サイトタイプ	転職エージェント
エリア	全国（関東エリア・関西エリアがメイン）
おすすめポイント	・関東エリアと関西エリアに特化 ・15,000件以上の非公開求人を保有している ・業界ごとに専任のキャリアアドバイザーが在籍している ・企業の採用試験に使われる適性診断を受けられる
公開求人情報	3,269件
非公開求人	非公開
サポート期間	無期限

（2022年10月12日現在）

エンエージェントは、エン転職と同時に登録できます。

転職活動をはじめたらすぐに利用できるのがポイントです。

キャリアアドバイザーによる分析だけでなく、信頼度の高い適性診断テスト「3E-p」の結果をもとに転職成功に向けたサポートが受けられます。

戦略的に転職活動を進めたい方からの評判は良好です。

• 

  転職FIELD編集部

  求人は、関東・関西の主要都市にある企業を中心に、企業規模を問わず保有しています。

合わせて読みたい「転職エージェントの複数利用」について

転職エージェントの複数利用でおすすめの組み合わせを紹介！併用のメリット・デメリットとは

転職エージェントを複数利用するのは、転職活動の基本テクニックのひとつです。そこで、転職エージェントの複数利用するメリットやデメリット、注意点について詳しく紹介しています。

参考エンエージェントは利用すべき？500人の評判とその真偽を検証した結果

エン転職の求人はブラック企業ばかりって噂は信じなくていい理由

エン転職の求人がブラックであるという噂があることを理由に、利用を諦める必要はありません。

理由としては、「ブラック企業かどうかは人によって受け止め方が異なる」ためです。

エン転職のように幅広いラインナップの求人を豊富に取り扱う転職サイトにはあらゆる企業規模や労働条件の求人案件を取り扱っています。

よって希望の求人を自ら選択して応募ができるエン転職の場合は、あなたにとってブラックだと感じる企業を選ばないように自らが情報収集をしたうえで、自己責任で応募を進めるかどうかの判断を行う姿勢と行動力が必要と考えるべきです。

エン転職から応募した求人がブラック企業であったと嘆いたところで、誰もどうにもしれくれません。

「リクナビNEXT」

「リクナビNEXT」は株式会社リクルートが運営する日本最大級の利用者数を持つ求人転職サイトです。

業界・職種問わず、大企業・中小企業、ベンチャー企業とさまざまな企業規模の求人を掲載。利用する世代も幅広く、特に20代・30代前半の世代の利用者層が多いことも特徴です。

「グッドポイント診断」では適職診断が気軽にできるツールなど、サイト内のコンテンツも充実。スカウト連絡を受け取ることもできるため、良いご縁に恵まれることも期待できます。

また、リクナビNEXTは専用アプリもあるので、応募企業とのメッセージのやりとりや進捗管理もスムーズにできる使い勝手の良さを感じられることでしょう。

本格的に転職活動を始める前にまずは求人情報を把握しておきたいという方や独自のペースで転職活動を進めたいという方は気軽に登録してみてください。

「リクルートエージェント」

リクルートエージェントは業界最大手の総合型転職エージェントで、取り扱い求人数トップです。

公開求人・非公開求人と共に25万件超の計50万件以上もの求人を保有（2023年1月時点）。あらゆる業界や職種をカバーし、世代やキャリア問わず幅広い職層に向けた転職支援実績が豊富です。

人材業界を牽引するリクルート独自のネットワークを活かした情報収集力と実績と共に培った転職ノウハウを武器とし、業界専門のキャリアアドバイザーが手厚くサポートしてくれます。

転職エージェント選びに悩む方にまずはおすすめする転職サービスのひとつです。

「レバテックキャリア」

レバテックキャリアは、IT / WEBエンジニア・デザイナーへの転職支援専門の転職エージェントです。

エンジニア職やデザイナー職に精通したキャリアアドバイザーが転職者の強みを引き出し、キャリアアップを叶える求人を紹介。

市場の動向や転職ノウハウを提供してくれるだけでなく、技術面におけるトレンドについてもアンテナを立て、転職者にとって最適なキャリアの実現に向けてサポートしてくれます。

利用者の80%（2020年6月〜2021年8月）が年収アップを実現しているといった高実績を誇っているため、キャリアアップ・年収アップを目指すIT / WEBエンジニア・デザイナーの方は是非利用してみてください。

Q）エン転職で応募する前に企業に確認したいことがあった場合はどうすれば？

企業に事前に確認したいことがあれば連絡することは特に問題ありません。

連絡の方法としては、求人情報の下部に記載のある「連絡先」が企業の担当窓口となるため、真摯な姿勢で連絡をとってみてください。

ただし、内定が出てからでも問題のない待遇面などの内容については、選考前にあえて白黒つけないこともポイントです。

参考エン転職の評判 – クチコミランキング

エン転職に登録すると会社にばれる？具体的な対策とは

非公開企業を設定

エン転職に登録したら、【各種設定＞履歴書】よりまずは「企業名の非公開設定」を行いましょう。

設定の中で指定キーワードに該当する企業すべてに対して非公開とすることがで可能です。

現在の勤務先企業だけでなく、取引先やグループ企業などもあわせて設定しておくことことをおすすめします。

非公開企業設定で検索した企業名がない場合は、エン転職への掲載実績がないと判断できるため、安心ください。